Conférence Sociale des 7 & 8 juillet 2014

lundi 7 juillet 2014

Position que l’UNSA défendra à la Conférence Sociale les 7 & 8 juillet 2014, dans la commission emploi.

Pour l’UNSA, l’emploi est la revendication prioritaire. Agir sur l’emploi c’est agir sur une multitude de facteurs, certains à long terme d’autres immédiats.
Nous insisterons cette année sur le pacte de responsabilité avec une intention particulière sur l’emploi des séniors et l’emploi des jeunes. La formation professionnelle, l’alternance, le compte individuel de formations seront aussi abordés.
Pour le long terme, on retiendra une politique industrielle dans le cadre du développement durable. Le maintien d’une politique de filière, l’innovation, la recherche et le développement afin d’être compétitif au niveau mondial.
Pour le court et moyen terme, nous militons pour la formation professionnelle de qualité, le développement de l’apprentissage, l’emploi des jeunes, le maintien dans l’emploi des séniors, le maintien dans l’emploi des salariés, en général, les créations d’emplois, le chômage partiel, les emplois aidés, un service de l’emploi réactif et compétent en relation avec les entreprises et les régions.

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Nouvelle organisation territoriale de la République : des interrogations lourdes qui appellent un vrai dialogue.

jeudi 19 juin 2014

Depuis des années, l’organisation territoriale de notre pays est en question. Force est de constater que le débat est le produit d’un tête-à-tête, exclusif, entre le gouvernement et les associations d’élus, continuant d’ignorer largement les organisations syndicales.
Pour l’UNSA, il est légitime de poser la question de l’organisation de notre pays avec, pour premier souci, l’attractivité économique et ses conséquences pour l’emploi et les salariés, ainsi que le renforcement de l’efficacité démocratique. De même, parce qu’elle est attachée à notre modèle de service public, l’UNSA estime indispensable de poser régulièrement la question du niveau pertinent pour la mise en œuvre des missions.

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Réforme ferroviaire : l’UNSA en symbiose avec sa fédération, l’UNSA Ferroviaire

mardi 17 juin 2014

Depuis 18 mois, l’UNSA Ferroviaire discute, argumente, négocie avec la direction de l’entreprise, le ministère des Transports, le gouvernement, les parlementaires pour que la réforme ferroviaire garantisse le statut des cheminots et la pérennité de l’entreprise. L’UNSA Ferroviaire a choisi la négociation et a obtenu gain de cause tant sur le plan social que sur la gestion de l’entreprise.

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Pour nos salaires, pour nos emplois : tous dans l’action le 15 mai !

vendredi 18 avril 2014

Deux manifestations le jeudi 15 mai 2014 :
NANTES place du Commerce 10h30
SAINT-NAZAIRE (lieu à déterminer) 10h30


L’UNSA Fonction publique appelle les agents de toute la fonction publique à se mobiliser pour faire du 15 mai une journée forte de protestations.

Cette journée d’action a été décidée par les organisations syndicales de la Fonction publique (CFDT, CFTC, CGT, FA-FP, FSU, Solidaires, UNSA-FP) afin d’exiger une revalorisation des rémunérations et défendre nos emplois.

Après quatre années de gel du point d’indice et une baisse importante du pouvoir d’achat depuis dix ans, la perspective d’un blocage des salaires pendant deux années supplémentaires est totalement inacceptable.

Nous exigeons :

  • Une revalorisation immédiate du point d’indice ;
  • La refonte de la grille pour une meilleure reconnaissance des compétences et des qualifications ;
  • Le renforcement de la part indiciaire dans la rémunération ;
  • l’égalité salariale entre les femmes et les hommes.

Les perspectives de suppressions d’emplois pèsent sur les missions du service public, la qualité du service rendu aux usagers et sur les conditions de travail de tous les agents.

Nous revendiquons :

  • Des emplois statutaires pour faire face aux besoins ;
  • Davantage de garanties pour les contractuels ;
  • Des perspectives de carrière et de mobilité pour tous les agents ;
  • La possibilité d’exercer les missions de service public dans des conditions décentes.

Élections au Comité des Oeuvres Sociales

lundi 14 avril 2014

Ville de Nantes et Nantes Métropole.
L’Unsa réalise la plus forte progression

Tous les agents territoriaux actifs et retraités de Nantes et Nantes Métropole étaient invités à voter pour désigner leurs représentants siégeant au Conseil d’Administration du Comité des Œuvres Sociales.

Les résultats du scrutin sont tombés hier au soir. C’est l’UNSA qui réalise la plus forte progression avec 17.49 % de voix (+ 1.97 %) sur le collège des actifs.

Cette progression de l’UNSA confirme le souhait des agents de favoriser une nouvelle forme de syndicalisme qui privilégie : le dialogue, l’efficacité et l’autonomie.

SYNDICAT 2010 2014 ECART
CGT 31.61 % 32.58 % + 0.97 %
CFDT 22.10 % 20.78 % - 1.32 %
FO 22.44 % 19.03 % - 3.41 %
UNSA 15.52 % 17.49 % + 1.97 %
CFTC 8.34 % 10.12 % + 1.78 %

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